Arretez de vous plaindre de faire du surplace et notez mes 10 Trucs et Astuces pour obtenir une Promotion. Je vous les partages, ce sont des pépites alors prenez en soin en partageant ce post un maximum pour les autres. 1. Mettre à jour votre CV, parce qu’on ne sait jamais quand arrive une opportunité […]
Il est important de partager ses doutes comme ses convictions à son équipe. Mon conseil du jour est simple : Communiquer ! Votre capacité à communiquer avec transparence développera l’intelligence émotionnelle et relationnelle de vos collaborateurs.Je vous souhait e une bonne fin de semaine ! P.S: Sur cette photo je porte des bijoux made in
Voici mes secrets rien que pour vous après 15 ans de tri des meilleurs outils, les incontournables du bon manager, les 05 outils incontournables : Le SGP, la Plateforme de communication collaborative, l’outil de gestion du temps et des tâches, le logiciel de gestion des RH et le Tableau de Bord. Voici quelques exemples et
Il n’écoute jamais les autres, mais il veut être écouté, entendu, créé une communication voire même des liens. Je n’ai jamais compris pourquoi les gens qui n’écoutent pas pensent pouvoir entendre et même converser…. Petit rappel très important : une communication efficace est un processus mutuel et réciproque. Si vous n’êtes pas vous-même un auditeur
Vous êtes en quête de votre job de rêve ou d’un stage percutant ? Bien sûr, il y a le salaire, la localisation et la mission du poste à prendre en compte. Mais n’oublions pas un facteur tout aussi crucial : la marque employeur ! Lors de ma première recherche d’emploi, je m’étais concentrée sur
Pourquoi la marque employeur est-elle si importante ? Lire la suite »
En fonction de la taille de votre organisation, de vos moyens, de la durée de votre projet et de vos objectifs à atteindre, il existe plusieurs façons de mobiliser vos collaborateurs. Je vais vous donner une liste non exhaustive qui va vous permettre de piocher en fonction de vos écosystèmes et je compte sur les
10 clés pour motiver un collaborateur à s’investir dans son travail Lire la suite »
Si vous rêvez de former une équipe fiable, solidaire, confiante et efficiente, alors développez la cohésion d’équipe. Je vous donne mes secrets de réussite dans ce carrousel. Découvrez mes 3 piliers, 2 outils et 1 méthode préférés pour garantir une bonne cohésion d’équipe et donc garantir sa productivité, sa fiabilité et sa motivation. 1. La
Connaître les types de communication non verbale permet de mieux communiquer. Pouvoir faire passer un message mais aussi de mieux comprendre l’état d’esprit de vos interlocuteurs. Il est primordial de prêter attention à tous les signes pour une bonne lecture de la communication non verbale et des émotions. 1. L’apparence Importante car perçue en premier,
6 types de communication non verbale à bien connaître Lire la suite »
L’enjeu majeur du management est la nécessité d’adaptation aux nouveaux modes de travail. Alors comment être et rester un bon manager en 2023 ? Il va falloir s’adapter les amis. Hybridation du travail, transformation numérique… 100% en ligne, en télétravail, sur différents sites, en présentiel mais sur Microsoft Teams Training. Nous constatons la mutation du travail
Comment être et rester un bon manager en 2023 ? Lire la suite »
Si vous êtes en quête d’une carrière professionnelle de haut niveau, en voici la clé. C’est grâce à cette compétence que j’ai aujourd’hui le pouvoir de m’exprimer, convaincre, informer, renseigner, motiver, inspirer autour de moi. Cette clé, vous permettra de pouvoir gravir les échelons ou de trouver plus facilement votre futur employeur. Voici la clé
Voici la clé pour une carrière professionnelle de haut niveau Lire la suite »