Plus de 12.000, bravo à nous de nous connecter pour ensemble aller plus vite et plus loin. Merci pour la confiance et toutes les belles actions que nous avons pu partager ensemble. #impact#ubuntu ❤️ Avec plus de 15ans cumulés d’expériences en tant que Manager, Cheffe de projet, Facilitatrice, Coordinatrice Transversale et Directrice en développement opérationnel à l’international, […]
J’étais salariée et entrepreneure jusqu’en août 2023. Et pourtant, je n’ai jamais manqué de temps pour ma famille. Voici comment j’ai trouvé l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle en tant qu’entrepreneure. L’entrepreneuriat, c’est souvent un tourbillon de passions, de projets, et bien sûr… de longues heures. Et je vous avoue, au début,
Mon conseil du jour est de vous conseiller de développer ces 6 points. Votre carrière ne pourra que décoller ! Petit rappel : Je partage des conseils et des clés à 08h00 heure de Paris tous les jours, 😍 du lundi au vendredi via mon « Daily Motivation » sous format post LinkedIn, 😍 samedi via mon
Quelle est la compétence/qualité la plus importante ? Lire la suite »
Un bon leader est une personne qui tire tous les membres de son équipe vers le haut, vers la réalisation d’un objectif spécifique. Il arrive que des personnes échouent à cette mission et c’est dommage. Utilisez ces 5 techniques et vous y arrivez à coup sûr. 1. La communication transparente Une équipe forte est une
5 techniques pour redorer votre image de leader auprès de votre équipe Lire la suite »
Quelque soit votre rythme, restez dans les boucles de la haute estime de soi. Je vous laisse découvrir l’image jointe à ce post qui vous explique tout dans les détails. Je vous conseille ce livre que j’ai trouvé fort intéressant; Livre : L’Estime de soi : S’aimer pour mieux vivre avec les autres, Auteurs :
Rester en action va vous permettre d’avancer dans la bonne direction Lire la suite »
L’estime de soi est, en psychologie, un terme désignant le jugement ou l’évaluation qu’une personne a de sa propre valeur. C’est le regard que l’on porte sur soi-même et l’appréciation qu’on fait de sa valeur ou de sa propre importance. Vous comprenez donc l’importance de développer l’estime de soi: Une personne qui développe l’estime de
10 clés/conseils pour développer son estime de soi Lire la suite »
Êtes-vous prêt à rejoindre le monde trépidant des grandes entreprises ? Naviguer dans ce paysage multiculturel et en constante évolution peut sembler intimidant, n’est-ce pas ? Dans mon parcours, j’ai découvert trois compétences essentielles qui peuvent transformer ce défi en une véritable opportunité. 1️⃣ La communication interculturelle Il est crucial de pouvoir communiquer efficacement avec
3 compétences essentielles pour réussir dans les grandes entreprises Lire la suite »
La gestion d’équipe dans les organisations internationales est un défi complexe. Entre la communication transculturelle, la diversité des compétences et le leadership à distance, les obstacles peuvent parfois sembler insurmontables. Regardez une équipe multiculturelle où les malentendus dus à des différences de communication sont courants. Les diverses compétences sont sous-utilisées et la coordination à distance
3 leçons tirées de la gestion d’équipes dans une organisation internationale Lire la suite »
L’expérience collaborateur, mais quelle idée de génie ! Si nous considérions les salariés comme des clients dont il faut améliorer l’expérience de manière systématique. Je veux dire pas juste dans les discours mais aussi dans la vraie vie. Si nous recrutions/formions des encadrants capables de prendre en compte les feedbacks des salariés, d’améliorer le bien-être
Je suis totalement choquée par ce type de comportement, c’est vraiment hallucinant ! Certaines personnes ont besoin d’un rappel sur la définition d’un acte de malveillance. Le manque de confiance en soi ou le stress ne justifient pas de tels comportements. C’est totalement stupide de croire que parce qu’une personne est compétente techniquement sur son
Comment prévenir les actes de malveillance et les agressions au travail ? Lire la suite »