La clé du succès d’une équipe réside dans la capacité du leader à instaurer un environnement de travail équitable.Si vous ressentez que votre gestion manque d’équité, voici 6 conseils pour aider les managers souhaitant améliorer leur approche à rectifier le tir : 1- Investissez dans le développement professionnel de tous les membres de votre équipe.
La délégation est une compétence essentielle pour les managers, surtout lorsqu’ils ressentent de la fatigue ou une surcharge de travail. Voici quelques étapes et conseils pour déléguer efficacement, même lorsque vous êtes KO : 1. Évaluation des tâches : Identifiez les tâches qui peuvent être déléguées. Cela devrait inclure des activités qui ne nécessitent pas
Voici mes secrets rien que pour vous après 15 ans de tri des meilleurs outils, les incontournables du bon manager, les 05 outils incontournables : Le SGP, la Plateforme de communication collaborative, l’outil de gestion du temps et des tâches, le logiciel de gestion des RH et le Tableau de Bord. Voici quelques exemples et
J’ai rencontré quelqu’un qui confond la bienveillance avec l’opportunisme. Faire ce qui nous arrange sous couvert d’aider les autres n’est pas de la bienveillance. Attention à ne pas confondre les deux. Alors faites vous plaisir mais n’affirmez pas chercher à faire plaisir aux autres.
Aujourd’hui, je vais vous parler de moi il y a une dizaine d’années déjà et vous raconter comment je suis passée d’une étudiante des banlieues françaises victime de racisme à l’université au sommet des hiérarchies des plus grandes organisations mondiales. Jeune femme noire musulmane banlieusarde franco comorienne au parcours exceptionnel et passionnée pour la technologie,
Leadership & Management Weekly Motivation vous invite à un 34ème Live inspirant sur le Leadership et le Management ! 🚀 Chers lecteurs, je suis ravie de vous inviter à notre prochain Live exclusif qui explorera les clés du leadership et du management dans le monde professionnel d’aujourd’hui. Rejoignez-moi le samedi 25 novembre à 09h00 pour
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Vous ne pouvez pas changer le monde tout seul, mais vous pouvez contribuer au changement du monde. Et le seul moyen de participer à ce changement, c’est par votre bienveillance. C’est pourquoi j’ai toujours coutume de dire que la bienveillance n’est pas qu’un simple slogan, c’est une valeur qui demande des actions concrètes pour avoir
Voici quelques aspects du favoritisme qui vont je l’espère vous dissuader de déléguer ou de donner plus de responsabilités ou de crédit à un Homme juste parce qu’il n’est pas une femme… Ce n’est pas moi qui le dis mais les chiffres, mesdames et messieurs. Le favoritisme est une pratique qui survient lorsqu’un individu privilégie
L’édition 06 du classement Linkedin Top Choice Africa présente les 100 lauréats de l’année 2022 et je suis dans le classement. Beaucoup grâce à vous et à mon équipe pour être honnête. Alors MERCI ! ▶ Le LinkedIn Top Choice Africa (LTCA) est le classement officiel des 100 personnalités d’Afrique Francophone les plus influentes sur