Devenir un bon leader, c’est souvent désapprendre.

    J’ai dû abandonner ces 10 mauvaises habitudes de management : Chacune de ces habitudes freinait mes équipes et me ralentissait. Leadership,

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    Avoir de meilleurs feedbacks

      Un feedback bien structuré est un accélérateur de progrès. C’est un message qui dit : « Je suis là, parce que je crois en toi. » Voyons

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      Lancement AWLN

      Chapitre National AWLN Comores

        Lancement du Chapitre National de l’African Women Leaders Network (AWLN) aux Comores : Vers un Leadership Féminin Transformateur. Le 21

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        Esprit d’équipe féminin

          Vous voulez renforcer l’esprit d’équipe féminin ? Commencez par ces 5 actions simples ! 1. Célébrez chaque succès Trop souvent, on passe

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          Sitti Mshangama

          Une mauvaise embauche peut tout changer

            Mauvaise embauche : Productivité plombée, culture polluée, énergie drainée. Une seule bonne embauche, par contre ? : Énergie amplifiée,

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            5 clés essentielles pour une équipe performante et efficace

              Une équipe performante est un groupe de personnes qui travaillent ensemble de manière efficace et synergique pour atteindre des objectifs communs.

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