Autour de la table : des partenaires puissants, des décideurs, des bailleurs. L’ambiance était sérieuse. On parlait d’un projet ambitieux, orienté vers « l’autonomisation des femmes ».
Sur le papier, tout semblait parfait. Mais plus les présentations avançaient, plus quelque chose me dérangeait.
On parlait des femmes. Beaucoup. Mais aucune d’entre elles n’était présente. On décidait pour elles. Sans elles. Et tout le monde hochait la tête.
Puis, on s’est tourné vers moi : « Sitti, tu valides ? » À ce moment-là, j’avais deux choix. Dire oui, suivre le mouvement, et m’ouvrir de nouvelles portes. Ou dire non, risquer de déranger… mais rester fidèle à mes valeurs.
J’ai choisi de dire non. Et j’ai expliqué pourquoi. Parce qu’une opportunité qui nie nos principes n’est pas une vraie opportunité. C’est de l’opportunisme. Oui, ce jour-là, j’ai peut-être ralenti un processus.
Mais j’ai préservé l’essentiel :
- Une vision claire
- Une crédibilité intacte
- Et surtout, une cohérence avec ce que je défends depuis toujours.
L’opportunisme aurait gardé le silence. Le leadership, lui, a choisi de parler.
Sitti Inspire – Inspirer les leaders. Transformer les équipes.
Sitti ABDALLAH MSHANGAMA, Experte en Stratégie, Leadership & Transformation des Organisations