Depuis quelques années, de nombreuses voix s’élèvent pour qu’un management basé sur la bienveillance soit de mise.
Cependant, être un manager bienveillant, cela veut dire quoi exactement ?
Si pour certains, c’est une pratique pour les bisounours se basant sur rien de concret,
Pour moi, c’est le style de management par excellence pour fidéliser les collaborateurs, créer un sentiment d’appartenance, accroître la performance et l’efficacité de ces derniers.
Je partage quelques éléments de portrait du manager bienveillant.
Pour vous, être un manager bienveillant, c’est…
J’attends vos réponses en commentaires.
#sittimshangama #management #bienveillance