Si la jeunesse ne comprend pas les institutions africaines, elle ne pourra pas les transformer. On imagine souvent les Sommets de l’African Union réservés aux chefs d’État, aux ministres ou aux diplomates.
Mais la réalité, c’est que le futur du continent se prépare déjà ailleurs… parfois dans une salle remplie d’étudiants ou de membres de la société civile.
J’ai eu le plaisir d’être invitée à intervenir comme panéliste lors du Pre-AU Youth Summit – Model AU-Ethiopia, organisé à Addis-Abeba, où de jeunes délégués ont simulé un Sommet de l’UA et débattu de sujets majeurs liés à la sécurité hydrique, au changement climatique et aux droits humains, en lien avec l’Agenda 2063 et le thème 2026 de l’Union africaine consacré à l’accès durable à l’eau et à l’assainissement.
Je tiens à remercier chaleureusement l’équipe de Model Africa Union -Ethiopia et ses partenaires pour la qualité de l’organisation. Ce fut également un réel plaisir de partager ce panel avec des panélistes de haut niveau.
Lors de mon intervention, j’ai présenté le réseau African Women Leaders Network (AWLN) et sa structuration autour des 5C, qui constituent aujourd’hui l’un de nos principaux leviers d’action continentale :
- le Collectif du secteur public
- le Caucus des jeunes
- la Coalition du secteur privé
- les communautés rurales, urbaines et maritimes
- le Consortium de la diaspora
Les chapitres nationaux assurent quant à eux l’ancrage territorial du réseau, aujourd’hui présents dans 39 pays, tandis que les 5C permettent de relier les différents profils de leadership à l’échelle continentale.
Au-delà de la présentation institutionnelle, nous avons surtout parlé de leadership. J’ai partagé avec eux une conviction simple : le leadership africain de demain ne sera pas défini uniquement par la position occupée, mais par la capacité à comprendre les systèmes, à dialoguer entre acteurs différents et à transformer des idées en politiques publiques.
Ce qui m’a particulièrement marquée, c’est la qualité des échanges. Ces jeunes ne posent plus seulement des questions sur l’Afrique de demain. Ils s’entraînent déjà à décider.
Comprendre comment fonctionne l’Union africaine, c’est déjà commencer à y participer. L’Agenda 2063 ne sera pas réalisé par une seule génération, mais par une transition de générations et cette transition est clairement en marche.
Sitti Inspire – Inspirer les leaders. Transformer les équipes.
Sitti ABDALLAH MSHANGAMA, Leadership stratégique • Gouvernance inclusive • Transformation durable