Leadership

Hier, en pleine cérémonie de haut niveau, un moment fort devait avoir lieu : La diffusion du message vidéo de H.E. Dr Joyce Banda, ancienne Présidente du Malawi et Championne African Women Leaders Network (AWLN) du Pilier Agriculture. La modératrice l’annonce. La salle est attentive. Mais… ce n’est pas la bonne vidéo. Premier conseil reçu […]

Aujourd’hui, nous avons fait plus que lancer un groupe. Nous avons affirmé une vision avec 100 femmes dans la salle. En tant que Coordinatrice des 5 groupes Constituants d’AWLN et Point Focal du réseau à Addis-Abeba, j’ai eu l’honneur de contribuer à l’organisation du High-Level Event marquant le lancement du Groupe “Communautés Rurales, Urbaines et

Comment on prépare un Comité de Pilotage annuel stratégique ? Voici mes conseils : Le Comité de Pilotage, c’est le moment-clé où l’on prend du recul, on évalue l’impact de l’année écoulée, et surtout… on aligne les prochaines étapes avec ambition et lucidité. Objectif : permettre à chacune des branches du réseau (nos fameux « 5C« )

📍 Addis-Abeba | Radisson Blu Hotel🗓️ 19 juillet 2025🎯 Thème : Trump’s Tariffs and Its Implications for African Enterprises J’ai eu le plaisir de participer à un événement organisé par Center for Accelerated Women’s Economic Empowerment et la Fondation Konrad Adenauer , consacré à un sujet stratégique : les implications des tarifs douaniers américains sur

À toutes celles et ceux qui vivent des « déraillements » invisibles : Vous n’êtes pas seuls. Et vous êtes souvent bien plus solides que vous ne le pensez. Je parle de ces moments où le corps dit « stop », mais que l’agenda dit « encore ». De cette fatigue chronique que l’on cache

Je suis 6ème dans le classement mondial dans la catégorie Management et Leadership francophone. “La transparence et la sincérité finissent toujours par payer.” Mais pas comme on le croit. Elles paient en endurance. En impact. En paix intérieure. Aujourd’hui, je suis : C’est un honneur. Mais ce post n’est ni une victoire solitaire, ni un

Pas de l’égalité en théorie. Mais de l’équité en action. Celle qui regarde les réalités. Qui comprend que nos trajectoires sont inégales. Celle qui choisit d’ajuster plutôt que d’uniformiser. L’équité, c’est refuser les raccourcis faciles du “tout le monde a les mêmes chances”. C’est avoir le courage de reconnaître les écarts, les barrières invisibles, les

Tu veux inspirer ? Voici le secret de Ilwad Elmi Mohamed et Thoi O. qui les a propulsé à l’African Union : Fais. Agis. Montre. Et laisse les autres raconter. Parce qu’on ne construit pas son leadership à coup de déclarations. On le construit dans le silence de l’action, dans la cohérence des décisions, dans

Je suis en quête de sens, d’alignement et de sérénité. Alors chaque dimanche, je me recentre. Voici mes 10 commandements pour naviguer la semaine avec clarté et force intérieure : Parce que chaque semaine est une nouvelle chance d’agir avec conscience, courage et cœur. Et vous ? Quels sont vos commandements pour rester debout, intègres

Elle est là, bien cachée derrière les sourires, les “ça va” automatiques, les plannings bien remplis et les dossiers livrés à temps. Et oui, elle touche aussi les leaders. Celles et ceux qui portent, motivent, organisent, inspirent. L’anxiété ne fait pas de distinction entre les titres et les responsabilités. Mais voilà ce qu’elle ne dit